第615章 挖人的讨论(1 / 4)

姚远看了看众人,又补充道:「由於社区中有新玩家,我再强调一下我们在第一阶段时就已经得出的结论:「按照职业筛选玩家并不可靠,同职业的两个玩家之间的差距,可能比人和狗的差距还大。

「所以我们提出的只是一个大致的方向,最终还是要碰运气。但不管怎麽说,概率低总比概率为零要好得多。」

卢秉钧点了点头:「嗯,姚远说的很好。

「其实在进入第二阶段後,社区扩容,进入社区的新玩家刚好都是比较稀缺的职业。

「比如律师、机械工程师、医生。

「这对於我们社区而言已经是一个重大利好。

「如果没有秦医生的话,那我们此时可能也就不会有这种纠结,只能纳新医生。

「现在这麽多选择也算是幸福的烦恼吧。

「其他人还有什麽别的考虑吗?」

众人陷入了沉默,都在各自思考。

叶琳认真说道:「我的想法是,再纳新一名医生。

「当然,我有必要强调一下,这并不代表我对秦医生有什麽意见。事实上,秦医生做得足够好了,完全是无可挑剔。

「如果是在第一阶段的话,我肯定不会给出这样的建议。

「但大家也都看到了,第二阶段的情况十分特殊,是围绕『疼痛』和『药物』来展开的。

「所以在这一阶段的主题下,医生这个职业相当於是版本的宠儿,得到了史诗级的增强。

「双医生的结构,会有很多额外的好处:「两名医生可以讨论专业问题,互相查漏补缺;

「如果出现社区全员参与、但被分到不同场次的分配类或筛选类游戏,两名医生可以分别带队,拆开使用;

「在极端情况下,如果秦医生遇到危险,或者行动受限,另一名医生也能及时顶上,不至